第707章 无价与坚持(3 / 4)

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  是人才。
  不过,讲到ai智能,“正好是我的强项呢!”
  秦昱内心产生一种偷笑的揶揄感觉,放眼全球,就是再给他们上百年,也别想研发出能够与麒麟媲美的ai。
  更别说超越……
  所以,单从这方面来讲,奇迹要是想在临港建造总部,完全没有问题。
  秦昱也有这方面的意向,有道是,鸡蛋不能放在一个篮子里。
  时间久了,篮子就会觉着,这鸡蛋本该是我的。
  俗话说得好:有竞争才有动力!
  不仅是企业内部的竞争,也要给衙门一点竞争的压力。
  才好让他们时时刻刻明白,奇迹并不是只能呆在某个地方。
  只要有钱,有人,有技术。
  随时换个地方,就能另起炉灶,得到与之前对等,甚至更好的对待。
  按照黎晓说的和麒麟综合总结得出的结论,生产一类的厂区肯定是不能放在临港的。
  一丁点的污染或可能性,都不允许出现。
  所以,在临港只能搞研发,不能搞生产,这倒是和秦昱的想法不谋而合。
  沪渡毕竟是直隶市,城市吸引力、教育、人才资源远超西北。
  又处于面向国际的第一线,时刻都能掌握到最新的变动与消息。
  这对任何行业来说,都是有极大的好处的。
  随着公司的发展,各种研发项目的进展和职权等方面的系统划分。
  秦昱计划将研发部再次细分为:前沿、实用和民用三大类。
  把前沿性课题放在沪渡,其它两大类咋留在废都,继续由夸父研究所负责。
  向前沿性课题,短期内基本都看不到什么希望。
  但又需投入大量的优秀人才,因为一般人根本连门槛都够不到,又怎么可能指望他突破课题。
  所以,这就造成“它”占用大量的优质人才,却又不能在短期内产生效益。
  夸父研究所内,前沿领域同样占据大量人才。
  特别是中高级人才!
  不同的是,目前的课题都属于逆向工程。
  进展虽然缓慢,但并不是原地踏步。
  实际上,它已经算不上前沿客厅,在完成逆向反推后,从得出的成果中找到新的研发方向。
  这个新方向,才算得上是‘前沿领域!’ ↑返回顶部↑


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